摘要：
今天晚上想跟大家分享的课题是如何做一个合格的领导者。领导者是一个团队的灵魂，是为我们指引前进方向的。我们之所以能够成为一个整体的原因，也是为我们找到目标路径的人，把我们团结起来，一... 今天晚上想跟大家分享的课题是如何做一个合格的领导者。领导者是一个团队的灵魂，是为我们指引前进方向的。
我们之所以能够成为一个整体的原因，也是为我们找到目标路径的人，把我们团结起来，一起去到达目标的人。
是我们信心的源泉，也是我们为之奋斗的对象。所以领导是什么？领导就是做好你引领着我们走，把我们导向目标。所以一个合格的领导人必须具备以下三点。
第一点给予方向，为团队树立正确的方向是领导者首先的责任。因为在这个世界上，大多数时候，大多数的人都是没有主意的，但是一个团队必须要有主意，这就是领导者存在的第一理由。船长之所以重要，原因就在于他是一个传递方向和定制航线的人。
第二点，给予后援的帮助，带你解决他们解决不了的问题。这是领导者存在的第二个理由。
任何时候代理都可以累，但是领导者不能累，因为领导者一旦累了，就意味着整个团队几家都失去了活力。
所以领导者必须时刻做好准备，给所有代理做后援，帮助代理解决他所有解决不了的问题，帮助代理去作业。
确定我们的目标能够顺利的完成，做任何事情都是需要靠团队的领导者是否知道需要什么样的人呢？
能不能找到这些人，能不能让这些个性极强的人在一起，愉快的合作是领导者最重要的事情之一。
作为一个领导者，也许我们不需要武功天下第一，因为我们不是一个人在战斗，领导者不需要比每个代理能力都强。
因为我们的目的，你必须把自己时刻作为代理的后援和备胎，所以做一个合格的后援，也需要不断的学习和更新。
第三点，给予协调，平时之间不能很好的配合，其实也是团队的一个常态。所以协调经营合作是团领导者的一个核心使命之一。
当然我们不是要我们去做一个亲自解决问题的人，而是我们应该要去做一个聚焦一群有能力的人一起来解决问题。
所以什么是领导者，什么是合格的领导者？在我看来，就是那些可以让自己出题并且自己讲答题的人，他们知道当下，知道目标，知道如何能够达成目标，并且能够组织新的目标，自己出题，自己答题。
也许听起来好像很简单，实际上真的很难。
因为要让自己能够出题，就意味着你必须指导方向。要让自己能够答题，就意味着你必须有能力设计出到达目的地的正确的航线。
避开所有的冰山和暗桥，并且有能力组织团队高深的能力，我们也称之为领导力，导向的能力。所以要做好一个合格的领导者，真的太不容易了。但是如果可以成为一个合格的领导人，我们人生的价值就已经开始喃喃升起了。
好了，今天的分享就到这里结束了。希望今天的分享，希望今天通过我今天的这个分享，大家都能够成为一个优秀的领导者。
带领千军万马去杀死战场，努力成为一个有价值的人。
